福利厚生

昇給・賞与／年2回

成果だけでなく日々の姿勢までをしっかり評価します。少人数の会社なので、人と競ったり比べたり必要はありません。自身の目指したい姿や、やりたい仕事にしっかりと向き合ってください。

経験に応じた給与やインセンティブ

こちらも、経験者の方が来てくれた際にはスキルや経験に応じた給与を設定したいと思っています。これまでやってきたこと、これからやってみたいこと、ぜひ面接で聞かせてください。

昼食補助、出張手当、現場管理手当

現場確認や打ち合わせのため、年に数回程度の出張が発生する場合があります。期間や場所はプロジェクトによりますが、事前に計画し、業務やプライベートへの影響を最小限にするよう配慮しています。

各種社会保険完備

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険といった各種社会保険を完備しています。万が一の病気やケガ、失業などに備え、社員が安心して生活し、仕事に専念できるための基本的な保障を整えています。